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 Ahora que se habla del contrato único, veamos el total de trabajadores en España por contrato (vía @Absolutexe)

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# 60Maño H20

15 de mayo de 2013, a las 10:40

Contrato único. No.

Entre otras cosas porque es algo inviable. No entiendo esta propuesta. Creo que ni el que la ha lanzado. Puedo estar de acuerdo (lo estoy) en que se reduzcan las innumerables variantes actuales, pero en un contrato de trabajo siempre habrá que distinguir varias cuestiones:1 Si es para trabajar a jornada total o parcial. Está claro que no todos los trabajos tienen que ser de 8 horas.
2 Si realmente es para atender una necesidad temporal o permanente. Ambas posibilidades son reales, al margen de que se utilicen habitualmente bien o mal.Lo del contrato único solo lo veo viable si es para aplicárselo a la profesión de político. Contrato temporal, con periodo de prueba permanente, sin indemnización alguna, improrrogable, y estableciendo por Ley que una simple mentirijilla es causa legal de rescisión e inhabilitación a perpetuidad.¿Balanza comercial positiva?……Si fabricáramos políticos por lo que valen y los exportáramos por lo que cobran…..jod.er que superávit tendría este país…..