10 julio 2018 - Blog del Euribor
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10 de julio de 2018

Estás viendo los artículos de Blog del Euribor correspondientes al día 10 de julio de 2018.

La policía cierra el dominio Mejortorrent.com

MejorTorrent, la web para descargar torrent en español más popular de la red (puesto 25 en el ranking de Alexa) ha sido intervenida por la policía española por orden judicial, en estos momentos muestra la imagen que podéis ver arriba.

La web había sido noticia últimamente por minar criptomonedas entre sus usuarios.  Anteriormente tanto Google Chrome como Mozilla Firefox mostraron un aviso de la existencia de programas dañinos o software no deseado.  “El sitio al que vas a acceder contiene programas dañinos. Es posible que los atacantes que se encuentren en www.mejortorrent.com intenten engañarte para que instales programas que empeoren tu experiencia de navegación (por ejemplo, cambien tu página principal o muestren anuncios adicionales en los sitios web a los que accedas).”

Los administradores ya han comunicado el dominio en el que siguen funcionando.

Escrito por Carlos Lopez el 10 de julio de 2018 con 41 comentarios
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Cristiano Ronaldo impulsa un 5,77% las acciones de la Juventus el día del anuncio de su fichaje

El acuerdo firmado por el Real Madrid con la Juventus para el traspaso de Cristiano Ronaldo ha impulsado las acciones del club italiano un 5,77%, situando su precio en los 0,8980 euros al cierre de la sesión del martes.

La semana pasada, los rumores de la llegada del jugador portugués ya dispararon el precio de las acciones del equipo de Turín un 32,90%, situándose en máximos desde 2017.

De hecho, el ‘calentón’ de las acciones de la ‘Vecchia Signora’, sobrenombre con el que se conoce al equipo turinés, llevó al Consob, la CNMV italiana, a pedir explicaciones a la Juventus, que tuvo que emitir un comunicado al mercado asegurando que cuando se definiera un acuerdo, lo comunicaría oficialmente.

De este modo, la cotización de las acciones de la Juve ha despedido el martes en 0,8980 euros, su precio más alto desde mayo de 2017, lo que supone una revalorización del 5,77% en la sesión del martes, tras descender un 3,35% el lunes y repuntar un 7,13% el viernes.

Así, en las últimas siete sesiones, la revalorización de las acciones de la Juventus ha sido del 34,83%. En los últimos 12 meses, el valor de las acciones del club italiano ha aumentado un 60,8%.

La ‘Vecchia Signora’ dio el salto al parqué de la Bolsa de Milán en diciembre de 2001 valorada a un precio de 3,70 euros por acción, diluido por distintas ampliaciones de capital, así como por el impacto del ‘Calciopoli’ el escándalo desvelado en 2006 que resultó en el descenso a la serie B del fútbol italiano del club turinés.

“La Juventus espera ganar una gran cantidad de dinero con esta operación y los mercados creen que esto también podría ser excelente desde el punto de vista financiero, a pesar de sus enormes costes”, ha subrayado el analista de ActivTrades Carlo Alberto de la Casa.

No obstante, a pesar de la racha alcista que ha experimentado la cotización de los títulos del club italiano en los últimos días, De la Casa ha advertido de que “podrían girar rápidamente en la dirección opuesta”.

Escrito por Carlos Lopez el 10 de julio de 2018 con 0 comentarios
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Perfiles IT, ingenieros y otros puestos técnicos, los más difíciles de cubrir en España

Perfiles de tecnologías de la información (IT), ingenieros, otros perfiles técnicos ligados a la industria (electromecánicos, oficios, carretilleros), comerciales y personal de hostelería con idiomas y operarios agrarios son algunos de los puestos más difíciles de cubrir en España.

Muchos de estos perfiles disfrutan de lo que técnicamente se conoce como pleno empleo o tienen un índice de inserción laboral elevado, según un informe de Adecco sobre perfiles deficitarios y escasez de talento en España.

El grupo de recursos humanos explica que esta situación obedece a varias razones: la escasez de perfiles cualificados y bien formados en ciertos ámbitos; los turnos cambiantes para determinados empleos; el dominio de idiomas; la búsqueda de candidatos muy especializados, y salarios poco competitivos en algunas regiones y para posiciones concretas.

Según Adecco, más de la mitad de los directores de recursos humanos de España reconocen tener problemas a la hora de reclutar talento para su compañía. Hasta un 10% de las vacantes disponibles en el mercado laboral se queda sin cubrir y cerca de un 20% tiene que redefinirse para poder encontrar candidatos que se ajusten a las demandas de las empresas.

Por todo ello, el secretario general de Adecco, Santiago Soler, anima a los parados y a las personas que quieren incorporarse al mercado laboral a que apuesten por la formación, no sólo universitaria, sino también en estas ramas que son deficitarias y tienen una gran empleabilidad.

“Tenemos una de las generaciones mejor preparadas, nuestros jóvenes, pero hay una parte de la población que se ha quedado descolgada de ese nivel y que puede reenfocar su carrera hacia estos perfiles y sectores”, apunta Soler.

PERFILES DEFICITARIOS POR COMUNIDADES

En este informe, Adecco hace un análisis de perfiles deficitarios por comunidades autónomas. En Andalucía los puestos más díficiles de cubrir actualmente son los perfiles IT y los comerciales con idiomas; en Aragón son los carretilleros, los programadores informáticos y los operarios de campo; en Asturias los perfiles deficitarios son los de soldadores, caldereros y contables bilingües, y en Baleares el personal de hostelería y de atención al cliente con idiomas.

En Canarias hay dificultades para cubrir puestos de comerciales, cocineros, informáticos y técnicos de comunicación; en Cantabria para manipuladores de alimentos, troquelistas y perfiles de fundición; en Castilla y León para técnicos de mantenimiento, soldadores, electromecánicos y automatistas; en Castilla-La Mancha para carretilleros, oficios y operarios de industria cárnica; en Cataluña para perfiles IT, operarios químicos, oficios y perfiles internacionales, y en Madrid para informáticos, ingenieros de telecomunicaciones, comerciales con idiomas y oficios.

Por último, los puestos más difíciles de cubrir en Comunidad Valenciana se corresponden con perfiles IT, comerciales inmobiliarios y operarios de cerámica; en Extremadura con los de electromecánicos, ingenieros técnicos, gruistas y personal con idiomas; en Galicia con oficios, matarifes, estibadores, camareros y delineantes con idiomas; en Navarra y País Vasco con perfiles IT, administrativos con idiomas, oficios y perfiles de fundiciones; en La Rioja con técnicos de mantenimiento, soldadores y peones carretilleros, y en Murcia con informáticos, responsables de almacén y administrativos con idiomas.

Escrito por Carlos Lopez el 10 de julio de 2018 con 13 comentarios
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El Congreso empieza hoy a investigar la caída del Popular con la inspección del Banco de España

La comisión que investiga en el Congreso la crisis financiera, el rescate bancario y la quiebra de las cajas de ahorro recibe este martes a Ignacio Pardo, uno de los inspectores del Banco de España que examinó el Banco Popular. Esta comparecencia será la primera dedicada a investigar la caída del Banco Popular en junio de 2017, intervenido y finalmente vendido por un euro al Santander.

La resolución del Popular por parte de la Junta Única de Resolución (JUR) se produjo precisamente semanas antes del inicio de la actividad de la comisión que preside la diputada de Coalición Canaria, Ana Oramas, que decidió entonces dedicar un bloque específico a esta resolución.

Tras recibir comparecencias en las que se trató este tema, como la de la propia responsable de la JUR, Elke König, la comisión decidió solicitar un período extraordinario de sesiones en julio en las que tratar de forma exclusiva este caso.

EL MARTES, LA INSPECCIÓN; EL MIÉRCOLES, EL AUDITOR
Las comparecencias se iniciarán a primera hora de este martes con Ignacio Pardo, uno de los inspectores del Banco de España que examinó el Popular. No acudirá su compañera Carmen Hernández, pese a que así estaba previsto, debido a razones médicas.

Mañana será el turno para la empresa que auditó durante más de tres décadas del Popular, PwC, recibiendo el Congreso a su presidente, Gonzalo Sánchez Martínez.

Recientemente, el Instituto de Contabilidad y Auditoría de Cuentas (ICAC), dependiente del Ministerio de Economía, sancionó a esta compañía por su trabajo en las cuentas a este banco en 2012, una decisión ya recurrida por la auditora.

RON Y SARACHO COMPARECEN EL JUEVES
Ya el jueves, el Congreso recibirá a los dos últimos presidentes del banco antes de su resolución, Ángel Ron, que trabajó en el banco desde los años 80 y que lo presidió entre 2006 y 2017, y Emilio Saracho, que dirigió el banco durante apenas un semestre, hasta su renuncia el 7 de junio, una vez declarada la inviabilidad de la entidad.

Por último lugar, la comisión que investiga la crisis recibirá la semana siguiente Rodrigo Echenique, vicepresidente del Banco Santander, y elegido presidente del Popular una vez fue adquirido por la entidad que dirige Ana Patricia Botín. Echenique comparecerá ante el Congreso el próximo miércoles 18 de julio.

Escrito por Carlos Lopez el 10 de julio de 2018 con 0 comentarios
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Los efectos distorsionadores de la inmigración

El drama de los refugiados que huyen de los conflictos bélicos de Oriente Medio, del hambre y las desgracias provocadas por los señores de la guerra en los países subsaharianos o simplemente de la miseria vuelve a poner sobre la mesa de la Unión Europea el debate de la solidaridad, la responsabilidad y el derecho al asilo.

El caso es que todos los estudios apuntan a que la llegada de inmigrantes tiene claros efectos positivos a largo plazo sobre una economía. De hecho, Alemania calcula la necesidad de inmigrantes para sostener el crecimiento económico del país y el fondo de pensiones en medio millón de inmigrantes al año.

Sin embargo, a corto plazo, las ventajas son más discutibles. Para empezar, se trata de una necesidad más de la industria y del mundo empresarial que de la sociedad. En las etapas de fuerte demanda de fuerza de trabajo el crecimiento en una economía desarrollada se consigue mejorando la productividad, lo que exige altas inversiones, a no ser que, cuando la demanda de fuerza de trabajo crea tensiones al alza en los salarios en el mercado nacional, se acuda al exterior para aportar más fuerza de trabajo de baja cualificación que cubra la demanda y además abarate los costes salariales. Este fenómeno fue el vivido por España en los tiempos de Zapatero y su famosa regularización de inmigrantes, que aportó 3 millones de nuevos trabajadores a la economía aliviando las tensiones de salarios al alza que en aquellos momentos experimentaba la economía española.

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Escrito por Manuel González el 10 de julio de 2018 con 17 comentarios
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