España se sitúa por encima de Alemania en oferta de mano de obra cualificada

España se asienta entre los quince países con mejor oferta de mano de obra cualificado a nivel mundial, concretamente en la posición decimotercera, según publica este martes el Institute for Management Development (IMD), con sede en Lausana.

En concreto, el Anuario mundial de competitividad 2012 destaca que España es uno de los países donde más fácil resulta encontrar a personal cualificado para desempeñar tareas gremiales en términos globales, en tanto que a nivel europeo, escala hasta la sexta posición, todo lo contrario, recalca el informe, de lo que ocurre en otras economías más sólidas como en Alemania o Australia, que aparecen en los últimos puestos del ranking.

Los datos recogidos por el IMD para 59 países se han elaborado mediante encuesta, y colocan en primer lugar a Irlanda. Asimismo, figuran a continuación Filipinas, Dinamarca, Israel, Finlandia y Hong Kong. Suecia ocupa el noveno lugar y Suiza escala hasta el undécimo. Estados Unidos ocupa el 18º puesto.

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Escrito por Europa Press el 31 de julio de 2012 con 9 comentarios.

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9 comentarios

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# 1, Ángel
31 de julio de 2012, a las 11:18

Lo malo de esto es que en España no se nos valora.

Ley básica de la economía, a mayor oferta, menor precio, por norma general…

Corolario: A emigrar toca…

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# 2, Anónimo
31 de julio de 2012, a las 12:08

#1, no solo es un tema de falta de valoración, sino también de falta de necesidad. Como vender frigoríficos en Groenlandia…

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# 3, Anónimo
31 de julio de 2012, a las 12:27

Hoy por hoy se junta la falta de valoración con la falta de necesidad.

Pero en España nunca se han valorado adecuadamente a los Licenciados/Diplomados.

Aún hay gente que se cree que un Informático tiene solo un título de FP, a ese nivel fijan su salario…

Desde el año 2004, antes de la crisis y tal, se de gente en otros paises de la U.E., que, con títulos equivalentes a FP, tienen sueldos superiores a los de muchos Diplomados y algunos Licenciados en España.

La “excusa” de los bajos sueldos de aquí siempre ha sido que el nivel/coste de la vida en España era muy inferior a los de Europa, pero ya he comprobado que, quitando, tal vez, alquileres (y depende de las ciudades) y productos específicos, en realidad el nivel de vida es muy parecido aquí en Irlanda, en el UK y en Alemania.

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# 4, Goyen
31 de julio de 2012, a las 12:28

Y con un nivel de idiomas paupérrimo, todo por la visión tan magnífica de los que velan por nuestro sistema educativo.

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# 5, Reir-purifica
31 de julio de 2012, a las 12:36

….España por encima de Alemania jajajajajaja……Esp….jaaaajajajajajaja…….España por encima de Alem…jiiiiiiijaaaaaaaajajajajajaja……assu…jjjjjjjaaaaaaaajjajajajajajajaja…..

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# 6, greg
31 de julio de 2012, a las 12:52

Hola.
Está claro, los trabajadores españoles estmos preparados pero los empresarios españoles “NO”. Aqui el empresariado quiere beneficios fabulosos y sobre todo rápidos y asi no hay quien invierta un euro en nada productivo, solo pelotazos. Asi nos va.

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# 7, Alfredo
31 de julio de 2012, a las 15:04

Colaboro en un blog que buscar reflexionar exactamente en torno a este tema. A diferencia de lo que opinan ciertos foristas, es muy cierto que existe en España más mano de obra cualificada disponible que en Alemania. No sólo eso, sino que la situación en Alemania es grave, debido al desarrollo demográfico, en quince años habrá en el país germano más de seis millones de vacantes, una cifra que el sistema universitario no será posible de suplir. Por lo tanto, dicen los expertos, que si Alemania no logra motivar a 200 mil extranjeros al año a inmigrar, la economía podría colapsar. Por eso intentamos en el blog mostrarle al desempleado español que en Alemania los necesitan. En fin, los invito a visitarlo. Saludos!

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# 8, Anónimo
31 de julio de 2012, a las 19:54

Esto no es nada nuevo, en España llevamos desde principios de los años 90 desvalorizando las carreras universitarias, tanto desde el punto de vista económico como social. Mucha culpa de ello la tiene el tejido empresarial que es incapaz de sacar provecho del talento que existe en España y otro tanto de culpa lo tiene el atractivo de los puestos del sector público, que se lleva a la gente más capacitada.

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# 9, nifunfa
1 de agosto de 2012, a las 12:04

Cada vez me sorprende más la inteligencia de Merkel…. ¿cómo obtener mano de obra cualificada y barata???? …. apretando las tuercas….. Hasta yo me lo estoy pensando con familia y todo.

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